Incorporate contratará personal para llenar las vacantes en la empresa del cliente y llevará a cabo la creación e implementación de un Procedimiento

Operativo Estándar (SOP) para la contratación de personal para la empresa desde el inicio hasta el final.

Este servicio incluye:
• La contratación de personal para llenar la posición vacante.

Acciones a ser tomadas por la empresa:

• Participación opcional en el proceso de entrevistas.

• Participación obligatoria durante la discusión final de informe con el equipo de contratación de Incorporate.

• Proporcionar feedback solicitado por el equipo de contratación de Incorporate si es necesario antes, durante y después del proceso de contratación.

• Tiempo para completar el proceso de contratación: 4 semanas.

• La selección de 1 candidato adicional como segunda opción a la que el cliente puede recurrir en caso de que la persona contratada como primera opción no supere el período de prueba de los primeros 3 meses en el puesto.

• La creación de un documento con la descripción del trabajo para el puesto que se está cubriendo.

• Un análisis post-mortem para evaluar los resultados logrados por la persona contratada 60 días después de su fecha de inicio.

• La creación de un documento que hace referencia a un SOP para la contratación de personal para la empresa desde el inicio hasta el final.